社總消息
社總行動
致香港社區網絡公司服務總監的公開信

致:香港社區網絡公司服務總監
范國輝先生:

 

 

香港社會工作者總工會(社總)一直關注業界的生態環境,重視薪酬水平是否合理,務求與業界共同努力,令服務使用者得到最適切的服務。本會近日從勞工處招聘網頁獲悉 貴公司以$18,000至$20,000招聘項目幹事(註冊社工),實有商榷之餘地。本會相信 貴公司已經對社福界的薪酬及架構已經了解,為了方便討論以下會列出相關資訊以供討論,萬望 貴公司早日聘得合適人材。

 

現時社會工作者(簡稱社工),其薪酬及架構按入職編制大致分為兩大類,學位社工及非學位社工,前者的培訓高達800小時,後者為700小時的社會服務機構實習,是為專業培訓。按政府人力資源編制,即政府(2017.4.1起) 總薪級表,現時學位社工職級為助理社會工作主任,起薪點屬第16點,即$31,685;非學位社工職級為社會工作助理,起薪點屬第9點,即$21,585。


按 貴公司以$18,000至$20,000招聘項目幹事(註冊社工),未能達到已完成「社會工作文憑、副學士、學士或以上專業認可資格」的基本薪酬水平(社會工作助理起薪點屬第9點),如以「社會工作學位」考慮,則應為起薪點屬第16點的助理社會工作主任。目前,在「非政府機構一般職位之薪級」表中,最接近$18,000至$20,000的是第6-8點,即$17,855-$20,270,第6點屬文書助理的中薪點,第7點為接線生的中薪點,第8點為高級技工的起薪點。以一個社福機構聘用一位具註冊社工資歷的員工,應當尊重其專業,以合理的薪酬聘用,如以一個不合理的待遇去聘用註冊社工,這是業內的自我不重視;同時容易造成人手流失,對服務發展及照顧服務使用者的工作難以承傳,並產生不良影響。懇請 貴公司參考薪級表重新制訂聘用具註冊社工資歷的員工薪酬待遇,並早日聘得合適人材為貴公司提供服務。如有查詢或交流意見,歡迎致電27802021本人或總幹事許麗明小姐。

 

祝 蒸蒸日上!

 

香港社會工作者總工會會長
倫智偉
二零一八年九月三日

 

 

副本送呈香港社區網絡有限公司會長梁祖彬教授
副本送呈邵家臻議員辦事處
副本送呈葉建源議員辦事處
副本送呈勞工及福利局局長羅致光先生
副本送呈香港社會工作人員協會梁佩瑤女士